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Compétences en transformation des aliments Canada
En tant que principale organisation de développement de la main-d’œuvre pour l’industrie alimentaire et des boissons au Canada, Compétences en transformation des aliments Canada habilite les entreprises avec des talents hautement qualifiés et des ressources de croissance. Fondée en 2000, nous collaborons avec les gouvernements, les institutions éducatives et les associations industrielles pour soutenir ce secteur vital.
L’industrie alimentaire et des boissons est un moteur clé de l’économie canadienne, offrant des opportunités de carrière variées et enrichissantes. Avec une demande croissante de personnes qualifiées, c’est le moment idéal pour explorer la formation et les ressources disponibles par le biais de Compétences en transformation des aliments Canada. Beaucoup de nos programmes sont entièrement financés, les rendant accessibles aux entreprises de toutes tailles.
Industrie de la fabrication alimentaire et des boissons en un coup d'œil
En 2022, l’industrie de la fabrication alimentaire et des boissons du Canada était composée d’environ 13 150 établissements contribuant à hauteur de 35G$ au PIB du Canada et employant directement environ 300 000 personnes. Environ 94 % des entreprises ont moins de 100 employés.
La même année, la valeur des exportations alimentaires et de boissons canadiennes était estimée à 54,3G$, représentant 7% des exportations totales du Canada. L’industrie de la transformation alimentaire et des boissons a également généré plus de 153,6 milliards de dollars en ventes annuelles, avec la fabrication de produits carnés générant plus de ventes que tout autre sous-secteur.
Éduquer, cultiver et responsabiliser
une main-d'œuvre exceptionnellement qualifiée. 
- Notre vision
Ce que nous faisons
Écouter, apprendre et répondre
Nous engageons l’industrie et les parties prenantes à travers le Canada via des comités et des webinaires pour garantir que les ressources sont réactives et opportunes.
Consulter l’industrie et les experts en la matière
Nous menons des consultations et nous connectons avec des experts des parties prenantes pour guider les modèles de formation et les politiques de programme.
Mener des recherches perspicaces
Nous dirigeons et commandons des analyses sur les tendances de l’industrie, les perceptions de carrière et les perspectives du marché du travail pour soutenir les entreprises avec une prise de décision éclairée.
Mettre en œuvre de nouveaux cadres d'apprentissage
Nous identifions les lacunes et répondons avec des modèles de compétences comme le Cadre d’apprentissage et de reconnaissance pour professionnaliser l’industrie.
Établir des normes industrielles
Nous favorisons la standardisation à travers les Normes professionnelles nationales et les Stratégies d’accréditation pour simplifier les parcours professionnels et l’avancement.
Fournir des programmes
Nous offrons des programmes financés aux entreprises qui soutiennent la diversité et l’inclusion, la montée en compétences des employés et l’attraction de talents.
Développer des ressources
Nous créons des ressources telles que la Bibliothèque des compétences alimentaires et l’Institut canadien de transformation des aliments pour fournir un accès facile aux outils RH, à la formation et aux meilleures pratiques de la main-d’œuvre.
Certifier les compétences
Nous administrons des certifications par l’intermédiaire de FoodCert pour offrir aux individus des désignations reconnues par l’industrie et faciliter le développement professionnel.
