Ce que personne ne vous a dit sur la reprise d’une entreprise familiale : Comment assurer la transition d’une entreprise vers la deuxième génération.
Vous êtes invités à participer à une conversation amusante et personnelle avec Sarab et Mandeep Hans, deux sœurs qui dirigent Hans Dairy, une entreprise familiale de deuxième génération qui fournit des aliments délicieux et nutritifs et qui a été la première à introduire au Canada certains produits laitiers d’inspiration sud-asiatique.
Après avoir travaillé dans des domaines complètement différents, Sarab dans la finance et Mandeep dans les ventes techniques, les deux sœurs ont pris la relève de la laiterie lorsque leurs parents ont décidé de prendre leur retraite. Le leg d’une entreprise peut sembler être une occasion de rêve et une transition facile, mais lorsqu’il a fallu tracer une voie de croissance pour l’entreprise, les deux générations avaient des points de vue très différents.
Sarab et Mandeep partageront également leur expérience sur la façon dont elles ont créé des produits alimentaires qui ne se trouvaient pas dans les épiceries, après s’être fait dire à plusieurs reprises qu’il n’y avait pas de marché pour ces produits. Hans Dairy a surmonté cet obstacle et est devenue l’une des principales entreprises de produits laitiers ethniques en Ontario.
Soyez des nôtres le 29 juillet pour une conversation sur la façon de travailler avec la famille et d’établir des limites entre le professionnalisme et les relations personnelles, et entendre directement quelle aventure et quelle bénédiction cela peut être de tracer son propre chemin.
Inscrivez-vous et préparez-vous à poser des questions à l’expert!
Inscrivez-vous et préparez-vous à poser des questions à l’expert!
Sarab Hans :
Sarab Hans est présidente de Hans Dairy Inc, une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de produits laitiers sud-asiatiques de qualité supérieure. Depuis son arrivée, Sarab est responsable de développer et de fabriquer des produits laitiers ethniques au goût de chez nous. Les gammes de produits actuelles sont disponibles dans toutes les grandes épiceries de l’Ontario.
Avant de joindre Hans Dairy, Sarab a travaillé dans le secteur de la banque d’investissement à New York, Tokyo et Amsterdam. Elle détient un baccalauréat en sciences politiques de l’Université Western Ontario et un MBA en finance et stratégie de l’Université McGill.
Mandeep Hans :
Mandeep Hans est directrice des ventes et du marketing de Hans Dairy, l’une des laiteries indépendantes les plus prospères de l’Ontario. Elle est responsable de toutes les activités de vente et de distribution à l’échelle nationale, de stimuler la croissance des revenus, de gérer l’équipe de vente, de diriger le développement des affaires et d’élargir le marché des produits laitiers ethniques dans les épiceries de détail.
Avant de joindre l’entreprise familiale, Mandeep a acquis une solide expérience de la vente dans le secteur des télécommunications. Elle détient un baccalauréat en littérature de l’Université York. Elle est enthousiasmée par la demande croissante d’aliments ethniques dans les épiceries canadiennes et s’est donnée pour mission d’accroître cette sensibilisation.