Nous identifions les lacunes dans le développement de la main-d’œuvre et la planification de carrière au sein de l’industrie et développons des solutions ciblées. Nos programmes sont souvent entièrement financés, offrant aux entreprises des opportunités sans frais pour former et développer leurs équipes.
Guidés par des recherches approfondies sur le marché du travail, les programmes de Compétences pour la transformation des aliments Canada répondent directement aux lacunes en compétences spécifiques à l’industrie, aux défis de main-d’œuvre, et aux priorités RH. En collaborant avec des décideurs clés et des décideurs politiques, nous forgeons des partenariats stratégiques avec des agences gouvernementales pour fournir des programmes qui permettent aux fabricants canadiens de produits alimentaires et de boissons de bâtir une main-d’œuvre de classe mondiale et de renforcer leur position de leadership mondial.
Compétences pour la transformation des aliments Canada est fier d’offrir un programme conçu pour habiliter les entreprises canadiennes de l’alimentation et des boissons et leurs employés. Grâce à notre initiative de Formation sur les compétences à travers le Canada, les employeurs peuvent inscrire les travailleurs de première ligne et les nouvelles recrues pour participer à un programme complet combinant formation technique, développement de l’intelligence émotionnelle et soutien de coaching spécialisé. Une fois terminé, les employés obtiennent des certificats vérifiés par blockchain et des titres de compétences numériques pour chaque cours, se terminant par un micro-credential pour la reconnaissance professionnelle. Ce programme augmente la productivité, une main-d’œuvre plus qualifiée et une culture d’entreprise positive.
Compétences pour la transformation des aliments Canada est fier d’offrir un programme conçu pour habiliter les entreprises canadiennes de l’alimentation et des boissons et leurs employés. Grâce à notre initiative de Formation sur les compétences à travers le Canada, les employeurs peuvent inscrire les travailleurs de première ligne et les nouvelles recrues pour participer à un programme complet combinant formation technique, développement de l’intelligence émotionnelle et soutien de coaching spécialisé. Une fois terminé, les employés obtiennent des certificats vérifiés par blockchain et des titres de compétences numériques pour chaque cours, se terminant par un micro-credential pour la reconnaissance professionnelle. Ce programme augmente la productivité, une main-d’œuvre plus qualifiée et une culture d’entreprise positive.
Un Canadien sur trois s’identifie comme ayant un handicap, et plus de 800 000 personnes handicapées recherchent un emploi significatif. FoodAbility est une initiative révolutionnaire dédiée à combler cet écart dans l’industrie de la fabrication alimentaire et des boissons du Canada. En fournissant des opportunités éducatives, des opportunités d’apprentissage et des événements de réseautage, ainsi qu’en menant des évaluations d’employeurs et en favorisant de nouveaux partenariats, FoodAbility vise à créer un secteur alimentaire diversifié et inclusif qui valorise les capacités de tous les individus. Cette approche profite non seulement aux personnes handicapées, mais offre également des avantages significatifs aux entreprises.
Prêt à révolutionner vos expériences d’apprentissage et de carrière avec la réalité virtuelle ? Le programme iFood360° de Compétences pour la transformation des aliments Canada offre une formation en réalité virtuelle immersive sur les compétences spécifiques à l’industrie et l’apprentissage socio-émotionnel pour les équipes commerciales à travers le pays. Pour les éducateurs et les organisations communautaires soutenant les étudiants et les chercheurs d’emploi, nos laboratoires de carrière en VR offrent une expérience pratique en temps réel de diverses professions de l’industrie. Cette approche innovante élimine les barrières à l’essai de nouveaux rôles, ce qui en fait une solution idéale pour les environnements d’apprentissage. Nous invitons les entreprises, les éducateurs et les organisations à explorer ces nouveaux outils passionnants et à débloquer de nouvelles possibilités.
Recruter des talents étudiants n’a jamais été aussi facile avec SWPP+. Profitez des compétences et de la pensée nouvelle que les étudiants offrent grâce à des stages intégrés dans votre organisation d’un ou plusieurs semestres. SWPP+ guide les employeurs dans la publication d’offres d’emploi et l’embauche d’étudiants à travers des disciplines comme les sciences des aliments, les affaires, et l’ingénierie. Les employeurs peuvent également accéder à des subventions salariales allant jusqu’à 7 000 $ par semestre. En embauchant un étudiant aujourd’hui, vous gagnez non seulement un talent immédiat mais aussi établissez des relations pour des postes à temps plein potentiels après l’obtention du diplôme.
Renforcez votre parcours de leadership avec une expérience transformative. Développez des compétences essentielles grâce à une évaluation personnalisée MSCEIT, des ateliers d’intelligence émotionnelle et des cours d’apprentissage en ligne. Apprenez à vous diriger vous-même et à diriger efficacement les autres grâce à la conversation, au coaching et à la gestion émotionnelle.
Pour soutenir les normes de sécurité alimentaire les plus élevées dans l’industrie alimentaire et des boissons du Canada, le FPSC a développé une nouvelle initiative offrant un remboursement jusqu’à 70 % des frais de formation des employés. Les nouveaux forfaits de formation ‘Pay for Performance’ offrent une occasion exceptionnelle aux entreprises d’améliorer les compétences en matière de sécurité alimentaire et d’assurance qualité des travailleurs de première ligne et des superviseurs. Des programmes d’apprentissage en ligne dédiés aux bases de la sécurité alimentaire et aux principes d’assurance qualité, ainsi que des Chromebooks pour un accès facile aux matériaux de formation, rendent l’apprentissage accessible.
Lancez votre carrière dans l’industrie alimentaire et des boissons du Canada. En tant que nouvel arrivant ou apprenant international, ce programme vous fournit les compétences, les ressources, et les connaissances nécessaires pour réussir. Complétez des cours de formation reconnus par l’industrie avec le soutien de coaching professionnel et obtenez des certificats reconnus à l’échelle nationale et un relevé de notes officiel pour présenter vos qualifications aux employeurs potentiels.
Recherchez-vous un programme pour éduquer votre main-d’œuvre diversifiée dans plusieurs langues ? Compétences pour la transformation des aliments Canada propose une formation en tagalog, français, russe, espagnol, chinois et anglais. Des cours sur des sujets tels que la technologie numérique, les cultures du lieu de travail canadien, et les BPF ont prouvé qu’ils améliorent la productivité et la sécurité de la main-d’œuvre.
CarrièresMAINTENANT! fournit des ressources connectant les chercheurs d’emploi et les étudiants avec les employeurs de l’industrie de la transformation alimentaire et des boissons de l’Ontario pour des opportunités de carrière passionnantes. Cette initiative propose une formation aux compétences prêtes pour l’emploi en ligne et multilingue dispensée par Compétences pour la transformation des aliments Canada pour s’assurer que les personnes sont confiantes et prêtes pour réussir dans leur emploi.
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