Les listes de contrôle pour l’évaluation les plus concises et conviviales qui soient se trouvent dans le Référentiel des compétences alimentaires

Notre outil d’évaluation de compétences sert à évaluer le rendement professionnel d’un employé, y compris les compétences manifestes, connaissances et domaines de perfectionnement. Vous pouvez également l’utiliser pour effectuer une autoévaluation, identifier les forces pour des compétences clés et les lacunes sur le plan du développement professionnel.

L’évaluation de compétences comprend une liste de contrôle détaillée des compétences requises pour une profession donnée.

Les professionnels des ressources humaines peuvent utiliser ces outils et s’assurer d’effectuer des évaluations de rendement cohérentes et équitables pour tous. Et lorsqu’il faut fournir des niveaux de compétence en anglais (ou en français), vous pouvez consulter les niveaux de compétence linguistique de différentes professions.